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商業用保育サービスや次世代育成事業の取組みを企画段階から実施・運営まで低コストにて対応いたします。

イベントや研修会などの保育サービス

◆イベント託児の請負受託業務
◆施設内託児室の請負受託業務

NCMA,Japanでは、法人様向けに保育サービスを提供いたしております。
自治体や大手企業のイベントや研修会場での保育サービスの豊富な経験を生かして、安全で安心な保育サービスを承わります。
お問合わせ・ご相談は・・・こちらから

企業内保育所の開設や運営

◆事業所内託児施設の設置及び運営業務
◆保育者紹介業務

商業サービスや福利厚生での保育施設の開設企画から設置及び運営全般の業務を専門的にサポートします。
また、保育士や幼稚園教諭、看護師の有資格者や保育補助者を必要に応じて紹介しております。その他ご希望により既存の保育施設運営コストを効率化するご提案をいたします。

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※当社は、有料職業紹介事業許可証(許可番号13-2-302671)を取得しています。

次世代育成に関する対応

◆一般事業主行動計画策定及び申請手続きに関する全般業務
◆次世代育成研修会の実施
◆安心保育予約サイト『子ごころ』運用サービス

09年4月(予定)より子育て支援計画義務付け対象企業は、従業員が101人以上の企業となります。次世代育成支援対策推進法(次世代法)では、対象企業は、子育てを支援する計画の策定と各都道府県労働局への届け出が義務付けられます。
仕事と子育てを両立しやすい環境を整備する目的でNCMA,Japanは、企業の次世代育成事業の企画から届け出及び実施と評価までの業務をご希望によりサポートし、企業様の必要に応じた子育て支援メニューをコーディネイトいたします。

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※当社は、「とうきょう次世代育成サポート企業」19労相第532号に登録しています。

安心保育申込みサイト「子ごころ」の法人導入について

◆2007年経済産業省の委託事業により開発

社員の付帯サービスとして、保育サービスを考えておられるご担当者の方は、是非一度お問合せ下さい。
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職業訓練のカリキュラムとしての導入について

◆英国チャイルドマインダー養成講座

職業訓練校において、当社カリキュラムを導入し訓練を実施されたい法人様
・講師/カリキュラム/検定試験など講座に必要な教材などをご提供します。
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